„Lidl Lietuva“ naujajame logistikos centre Vilniuje įdarbins apie 200 specialistų

„Lidl Lietuva“ pradėjo darbuotojų atranką naujajam logistikos centrui Vilniuje, netoli Lentvario. Bendrovė į savo komandą jau kviečia prisijungti sandėlio grupių vadovus, planuojama, kad kitąmet veiklą pradėsiančiame logistikos centre dirbs apie 200 darbuotojų, užtikrinsiančių kasdienį šviežių prekių pristatymą į „Lidl“ parduotuves.

Praėjusių metų rugsėjį pradėtas naujojo „Lidl Lietuva“ logistikos centro Lentvaryje statybas planuojama užbaigti kitų metų viduryje. Investicijos į projektą siekia daugiau nei 100 mln. eurų. Šiuo metu daugiau nei 64 tūkst. kv. metrų siekiančio logistikos centro statybose jau atlikti daugiau nei trečdalis darbų.

„Lidl“ sparčiai plečiasi Lietuvoje, todėl jau kitąmet atidarysime naują, moderniais ir tvariais sprendimais paremtą logistikos centrą. Jau pradėjome sandėlio grupių vadovų atranką, o artimiausiu metu paskelbsime ir kitų darbuotojų atrankas“, – sako Sandra Savickienė, „Lidl Lietuva“ valdybos narė ir personalo vadovė.

Iki bus atidarytas naujasis „Lidl“ logistikos centras Vilniuje darbuotojai dalyvaus teoriniuose ir praktiniuose mokymuose, daugelis jų vyks „Lidl“ logistikos centre Kaune, Ramučiuose. Įmonė kompensuos šias komandos narių kelionės išlaidas.

Visiems „Lidl Lietuva“ darbuotojams įmonė užtikrina konkurencingą atlyginimą bei papildomas naudas. Remiantis „Rekvizitai.lt“ duomenimis, šių metų pirmojo ketvirčio darbuotojų užmokesčio vidurkis įmonėje prieš mokesčius siekė 1925,42 eurus ir buvo didžiausias tarp maisto produktais prekiaujančių penkių didžiųjų šalies prekybos tinklų.

„Rūpinamės savo darbuotojų gerove, tad jų finansinio saugumo užtikrinimas yra viena pagrindinių mūsų įmonės strateginių krypčių. Šių metų pradžioje padidinome darbo užmokesčio biudžetą, parduotuvių ir logistikos centro darbuotojams taip pat skiriame papildomą naudą – „Lidl“ korteles, kurios suteikia galimybę apsipirkti tinklo parduotuvėse“, – pabrėžia S. Savickienė.

Pasibaigus bandomajam laikotarpiui, visi „Lidl Lietuva“ darbuotojai yra apdraudžiami papildomu sveikatos draudimu, kasmet rudenį įmonė sudaro sąlygas darbuotojams ir jų vaikams iki 14 metų nemokamai pasiskiepyti nuo gripo.

„Lidl Lietuva“ rūpinasi ir darbuotojų emocine sveikata – siūlo specialistų pagalbą. Esant poreikiui, darbuotojai gali gauti nemokamas ir anonimines konsultacijas teisiniais, asmeniniais ar finansiniais klausimais.