Lyderystė knyga pdf: 5 geriausios knygos apie lyderystę

#5 Drąsa vadovauti: drąsus darbas, sudėtingi pokalbiai, nuoširdžios širdys. Autorius: Brené Brown (2018; 320 puslapių)

Reklama

Knygoje „Drąsa vadovauti“ nagrinėjama pažeidžiamumo kaip esminės vadovavimo savybės svarba. Garsioji autorė dr. Brené Brown pristato idėjas iš savo ankstesnių knygų ir papildo jas naujomis įžvalgomis. Knygoje aptariami mitai apie pažeidžiamumą ir būtinybė aktyviai įveikti gėdą, siekiant parodyti drąsą bei sąžiningumą vadovaujant. Autorė teigia, kad iš šio autentiško, pažeidžiamo drąsumo kyla gilesnis vertybių suvokimas, stipresnė empatija ir glaudesnis ryšys su kitais. Taip pat pabrėžiama aiškių ribų santykiuose svarba.

#4 Nuo gero prie puikaus: kodėl vienos kompanijos žengia į priekį, o kitos – ne. Autorius: Jim Collins (2001; 300 puslapių)

Knygoje „Nuo gero prie puikaus“ Jimas Collinsas analizuoja kompanijų ir jų vadovų savybes, lemiančias išskirtinius rezultatus ir sėkmę. Autorius kartu su savo komanda tyrė daugiau nei 1 400 įmonių per 30 metų ir atrinko 11 išskirtinių kompanijų. Knygoje atskleidžiami bendri šių įmonių ir jų vadovų bruožai, padėję joms iš vidutiniškų tapti puikiomis. Autorius rašo įtikinamai ir aistringai, pateikdamas daug originalių idėjų. Knygos įžvalgų gylis ir platumas stebina. Kaip save „ištrinti“ iš interneto?

#3 Kontrariškas vadovavimo vadovas. Autorius: Steven Sample (2001; 192 puslapiai)

Knygoje „Kontrariškas vadovavimo vadovas“ gausu netradicinių idėjų, kurios tapo tokios įtakingos, kad dabar laikomos pagrindinėmis. Autorius dr. Steven Sample dalijasi istorijomis ir įžvalgomis iš istorinių vadovų patirties bei savo, kaip dviejų universitetų prezidento, praktikos, kurios metu jis pasiekė įspūdingą augimą ir pripažinimą. Knygoje įtikinamai teigiama, kad vadovavimo galima išmokti, ir pateikiami praktiniai patarimai, kaip ugdyti būtinus įgūdžius efektyviam vadovavimui. Daugelis knygoje pristatomų koncepcijų yra naujos ir leidžia kitaip pažvelgti į jau žinomas strategijas. Šimtatūkstantinė stipendijų suma išdalinta gabiausiems šalies moksleiviams

#2 Vadovavimas ir saviapgaulė: kaip ištrūkti iš ribų. Autorius: The Arbinger Institute (2000; 181 puslapis)

Knyga „Vadovavimas ir saviapgaulė“ laikoma viena iš geriausių vadovavimo knygų. Ji parašyta netikėtu būdu – kaip grožinės literatūros kūrinys, siekiant sumažinti skaitytojo psichologinį pasipriešinimą ir įtraukti į pagrindines idėjas. Knygoje pasitelkiamos kognityvinės elgesio terapijos (CBT) idėjos, padedančios atpažinti ir spręsti netinkamus mąstymo bei elgesio modelius. Ši knyga skatina didesnį savimonės ir empatijos kitiems ugdymą, ypač tinka dirbantiems komandinėje aplinkoje. „Vadovavimas ir saviapgaulė“ yra lengvai ir greitai skaitoma knyga, pretenduojanti į geriausios vadovavimo knygos titulą. Kas iš tikrųjų atsakys už žalą

#1 Genčių vadovavimas: kaip pasitelkti natūralias grupes kuriant klestinčią organizaciją. Autoriai: Dave Logan, John King, Halee Fischer-Wright (2008; 320 puslapių)

Knyga „Genčių vadovavimas“ išsiskiria kaip išskirtinė vadovavimo literatūros dalis. Joje autoriai apibrėžia ir nagrinėja penkis genčių (organizacijų) kultūros etapus, kiekvienam būdingą savitą mąstyseną, komunikacijos stilių ir santykių bei organizacinius modelius. Autoriai pateikia patarimų, kaip bendrauti ir dirbti su skirtingų kultūros etapų žmonėmis, siekiant perkelti individus ir organizacijas iš trečiojo į ketvirtąjį etapą. (Penktasis etapas laikomas reta, aukščiausio lygio vadovavimo ar organizacijos būsena, kurią galima rasti Jimo Collinso knygoje „Nuo gero prie puikaus“.) Knyga ypač rekomenduojama tiems, kurie patyrė ar yra ant vadovavimo „nušvitimo“ slenksčio. Iškalbingą mokslinį tyrimą atlikusi Vilma Butrimaitė – Mikšionė: „Jei įmonei nesiseka, reikėtų žvilgtelti už vadovo kabineto durų“

Knygos apie treidinimą (Knygos apie Forex)

Turinys priklauso: psychiatryresource.com