Paskelbta
3 metai prieš-
Iki rugsėjo 28 d. moterys verslininkės gali teikti paraiškas verslo paramai gauti. Siekdama padėti moterims verslo pasaulyje, bendradarbiaudama su banku „Luminor“ ir pasauline organizacija ir moterų valdomų verslų ir juos remiančių kompanijų platforma „IFundWomen“ Lietuvoje jau antrus metus organizuojama stipendijų programa „Visa She’s Next“. Tai iniciatyva, kuri Baltijos šalyse šešioms moterims, vystančioms nuosavą verslą, skirs po 10 tūkst. eurų ir metinę prieigą prie nemokamų „Novatore“ verslo konsultacijų.
Pandemijos metai buvo sunkūs daugumai verslininkių. Mokėjimų tinklo „Visa“ atliktas tyrimas rodo, kad 90 proc. moterų valdomų smulkių verslų išgyveno pandemiją, nes įdėjo daugiau pastangų parduoti savo prekes ar paslaugas internetu.
Šiuo metu kai pasaulio ekonomika susiduria su naujais sunkumais, smulkiajam verslui reikia įveikti naujus iššūkius.
Siekdama iškelti problemas, su kuriomis susiduria moterys verslo pasaulyje, „Visa“ antrus metus iš eilės inicijuoja stipendijų programą „She’s Next“.
„Skaitmeninė įtrauktis ir ekonominis įgalinimas tebėra labai svarbūs siekiant sudaryti sąlygas bendruomenėms prisitaikyti prie pokovidinio pasaulio. „Visa“ siekia sukurti labiau įtraukią ekonomiką, todėl norime sustiprinti moterų valdomus smulkius verslus, nes manome, kad jie atlieka svarbų vaidmenį kuriant ekonomikos augimą. „She‘s Next“ iniciatyva norime pabrėžti moterų verslininkių svarbą ir nukreipti išteklius ten, kur jų labiausiai reikia, ypač sunkiais ekonominiais laikais. Stipendijų programa skirta moterims verslininkėms, kurioms reikia kapitalo augti, valdyti ar finansuoti savo smulkųjį verslą“, – sako Elena Fadeeva, „Visa“ marketingo vadovė Šiaurės ir Baltijos šalyse.
Pretenduojančios į stipendiją įmonės turi būti registruotos Lietuvoje, veikti bent vienerius metus ir turėti savo fizinę arba virtualią atstovybę. Svarbiausia, kad bent 51 proc. įmonės priklausytų moterims. Paraiškas stipendijai gauti galima teikti nuo rugpjūčio 17 iki rugsėjo 28 dienos.
„Visa“ stipendijų programą „She‘s Next“ vykdo visame pasaulyje ir nuo 2020 metų kovo mėnesio per šią stipendijų programą moterų valdomiems verslams suteikė daugiau nei 2,87 milijonų dolerių. Baltijos ir Šiaurės šalyse stipendijos numatytos iš viso 18 moterų valdomų verslų, kuriems bus suteikta po 10 000 eurų ir metinė prieiga prie verslo konsultacijų.
Daugiau apie „Visa“ iniciatyvą „She‘s Next“ skaitykite čia: www.visa.lt/shesnext.
„Luminor“ keičia darbo laiką per Vėlines: kada veiks skyriai ir mokėjimai?
Jaunimo prioritetai keičiasi: laisvalaikio išlaidos vis dažniau nukreipiamos į patirtis
Būsto kaina ir vertė – ne tas pats: ką svarbu žinoti pirkėjui?
Žygimantas Mauricas: Lietuvos ekonomika spaudžia akceleratorių – kiek ilgai tai tęsis?
Būsto paskolos auga kartu su kainomis: vidutinė suma per metus padidėjo beveik 22 tūkst. eurų
Pašto dėžutėje – banko kortelė jūsų vardu: ekspertas įspėja apie naują sukčiavimo schemą
Fiksuotos ar kintamos būsto paskolos palūkanos: ką šiandien verta rinktis?
Gavote didelę pinigų sumą? Ekspertas pataria, nuo ko pradėti
Nuo apskaitos iki NT: kaip „Luminor“ banko finansavimas padėjo sukurti naują pajamų šaltinį



Naudingos nuorodos:
Padangos
Rateshops
Naudotos knygos
Fejerverkai Kaune
-->Čia gali būti Jūsų nuoroda <--


„Microsoft“ pristatė savanoriško išėjimo programą (Voluntary Exit Offer), skirtą daliai darbuotojų JAV, Kanadoje, Jungtinėje Karalystėje ir Indijoje. Remiantis bendrovės patvirtinimu,...
Trečias kartas Aušrai Garunkšnytei vis dėlto pamelavo, tačiau ketvirtas – garantavo. Tris kartus paralimpietė bandė įveikti Frankfurto maratoną, bet šis...
Iki 2030 m. – krovinių vežimas be popierinių dokumentų. Tokį tikslą Europos Sąjunga yra numačiusi Darnaus ir išmanaus judumo strategijoje....
Lietuvoje atlikta tėvų, auginančių 6–12 metų vaikus, apklausa atskleidė, kad beveik devyni iš dešimties (87%) tėvų ekranų laiko kontrolę priskiria...
DI – ne tik atskira programa. Jis jau gali veikti vertimo ar navigacijos programėlėje, redaguojant nuotrauką, pildant el. laišką ar...
Sklandi pirmoji darbo savaitė gali turėti reikšmingą įtaką darbuotojo įsitvirtinimui organizacijoje. „Omnisend“ personalo ekspertė Dovilė Gelčinskaitė paaiškina, kas svarbiausia.
Deividas Jacka apie išmanų miestą, kuris turi gebėti ne tik naudoti technologijas, bet ir telkti žmones bei pasirengti krizėms.
Jau tapo įprasta už pirkinius ar paslaugas atsiskaityti kortele, telefonu ar išmaniuoju laikrodžiu, todėl grynieji pinigai kasdienybėje naudojami vis rečiau....
Daugiau nei pusė Lietuvos darbdavių susiduria su sunkumais ieškodami reikiamų specialistų, rodo šių metų pradžioje Užimtumo tarnybos paskelbta darbdavių apklausa....
Nora Marija Laurinaitytė, Žaliųjų finansų instituto ekspertė Rekordinė kaitra Europoje nebeapsiriboja vien termometrų stulpeliais – ji trikdo transportą, apkrauna sveikatos...