Paskelbta
2 metai prieš-
„Transimeksa“, viena didžiausių Lietuvos logistikos ir transporto įmonių, pristatė naują aukščiausio lygio vadovų komandą. Nuo 2024 m. spalio 15 d. generalinio direktoriaus (CEO) poziciją užima Mindaugas Pasilauskas, o nuo 2024 m. spalio 14 d. komercijos direktore (CCO) paskirta Regina Jakulevičienė.
Naujai paskirti vadovai atneša daug reikšmingos patirties savo srityse ir yra pasirengę užtikrinti, kad „Transimeksa“ sėkmingai įveiktų nuolat besikeičiančios rinkos iššūkius.
Mindaugas yra užėmęs įvairias vadovaujančias pareigas gerai žinomose ir pripažintose įmonėse logistikos ir transporto sektoriuje. Jis pasižymi gebėjimu kurti aukšto produktyvumo komandas ir skatinti verslo augimą. Neseniai jis užėmė generalinio direktoriaus pareigas „Girteka Europe West”. Jo strateginė vizija ir įsipareigojimas siekti veiklos efektyvumo suteiks galimybę „Transimeksai“ dar labiau įtvirtinti savo poziciją rinkoje.
Regina yra sukaupusi daugiau nei 12 metų patirtį logistikos srityje, dirbdama su įvairiomis transporto ir ekspedijavimo įmonėmis. Žymesnis jos karjeros etapas buvo su „Girteka Group”, kur ji užėmė kelias vadovaujančias pareigas. Reginos karjera nuolat buvo glaudžiai susijusi su ekspedijavimo verslų plėtra skirtingose rinkose, komercinių departamentų kūrimu ir vystymu bei skaitmeninių įrankių diegimu įvairiose įmonėse.
Darius Vyšniauskas, „Transimeksa“ Valdybos pirmininkas, teigia: „Einame augimo ir plėtros keliu, todėl džiaugiuosi galėdamas pranešti, kad Mindaugas kaip generalinis direktorius ir Regina kaip komercijos vadovė nusprendė prisijungti prie „Transimeksa“ grupės. Tikiu, kad jų patirtis ir kompetencija sustiprins mūsų vadovybę ir padės mums toliau augti bei prisitaikyti prie šios dinamiškos pramonės.”
Po paskyrimo į naujas pareigas, Mindaugas komentavo: „Labai džiaugiuosi turėdamas galimybę prisijungti prie „Transimeksa“ grupės. Su nekantrumu laukiu tolimesnių įmonės plėtros ir augimo etapų. Prieš mus atsiveria nuostabi kelionė – kelionė, į kurią verta leistis. Laukiu bendradarbiavimo su kiekvienu komandos nariu.“
Regina Jakulevičienė pridūrė: „„Transimeksa“ visada buvo ambicinga įmonė su stipriu konkurenciniu pranašumu. Džiaugiuosi gavusi galimybę įsitraukti į šią transformacijos kelionę, kuri žymi naujos eros pradžią. Kartu su komanda sieksime ambicingų tikslų ir tapsime dar konkurencingesne ir unikalesne, pasaulyje žinoma įmone.“
Tikimasi, jog naujosios vadovų komandos bendra patirtis ir strateginė vizija, ves „Transimeksą“ į naują inovacijų, augimo ir rinkos lyderystės laikotarpį.
Olimpietės pamoka: pergalėms reikia ne vien talento, bet ir komandos
Lietuvos paralimpinis komitetas: sporte, kaip ir versle, svarbi komanda
„Girteka Group“ toliau investuoja į plėtrą – skolinasi 173 mln. Eur iš „OP Corporate Bank“
Nepaisant rinkos iššūkių, „Girteka Group“ toliau investuoja į augimą
Kovos dėl talentų užkulisiai: kokių darbuotojų šiandien trūksta labiausiai?
„Girteka Group“ ir VILNIUS TECH iniciatyva virto realybe: transporto ir logistikos studentai nuo šiol mokysis kitaip
Skaitmenizuota logistika: lyderiaujančios bendrovės bendradarbiaudamos kuria ateities krovinių pervežimo standartus



Naudingos nuorodos:
Padangos
Rateshops
Naudotos knygos
Fejerverkai Kaune
-->Čia gali būti Jūsų nuoroda <--


Didžiausia Lietuvos jūrinės inžinerijos įmonių grupė „Vakarų laivų gamykla“ Klaipėdoje stato naują plūdrųjį doką. Projektas kartu apima su dokų eksploatavimu...
Tarptautinė finansinių technologijų grupė „Eleving Group“ pranešė, kad per pirmuosius devynis 2026 metų mėnesius suteikė 472 mln. eurų paskolų. Tai...
JAV telekomunikacijų bendrovė „Verizon“ spalio 26 d. paskelbė pasirašiusi daugiau kaip 2 mlrd. JAV dolerių vertės susitarimą su „Amazon Web...
„Honeywell Technologies“ pristatė naują pramoninio dirbtinio intelekto platformą „Forge Plant Cognition“, kuri pirmiausia diegiama Nigerijos „Dangote“ naftos perdirbimo g
Valstybinė darbo inspekcija (VDI) primena: iki 2026 m. gruodžio 31 d. darbdaviai turi parengti darbo apmokėjimo sistemas, o jau turimas...
Sklandi pirmoji darbo savaitė gali turėti reikšmingą įtaką darbuotojo įsitvirtinimui organizacijoje. „Omnisend“ personalo ekspertė Dovilė Gelčinskaitė paaiškina, kas svarbiausia.
Deividas Jacka apie išmanų miestą, kuris turi gebėti ne tik naudoti technologijas, bet ir telkti žmones bei pasirengti krizėms.
Jau tapo įprasta už pirkinius ar paslaugas atsiskaityti kortele, telefonu ar išmaniuoju laikrodžiu, todėl grynieji pinigai kasdienybėje naudojami vis rečiau....
Daugiau nei pusė Lietuvos darbdavių susiduria su sunkumais ieškodami reikiamų specialistų, rodo šių metų pradžioje Užimtumo tarnybos paskelbta darbdavių apklausa....
Nora Marija Laurinaitytė, Žaliųjų finansų instituto ekspertė Rekordinė kaitra Europoje nebeapsiriboja vien termometrų stulpeliais – ji trikdo transportą, apkrauna sveikatos...